Ley de 40 horas y modificación del artículo 22. Columna en el Diario Estrategia, por Rubén Soto.

El socio de AEM Abogados Ruben Soto con fecha 11 de mayo de 2024 publica columna en Diario Estrategia sobre la modificación al artículo 22 inciso segundo del Código del Trabajo por la llamada “Ley de 40 Horas” y cómo una mala implementación de estas nuevas regulaciones por parte de la Dirección del Trabajo puede terminar impactando negativamente a trabajadores y empresas.

Se recuerda a nuestros clientes que en febrero de 2024 la Dirección del Trabajo modifico la interpretación de lo que se debe entender por “fiscalización superior inmediata”, concepto clave para la aplicación del famoso art. 22 y la exclusión de jornada ordinaria.

Revisa la columna de nuestro abogado experto AQUÍ.

Fuente Diario Estrategia.